ವಿಪ್ರೋದಿಂದ 400 ನೂತನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ವಜಾ, ಕಾರಣ ಆರ್ಥಿಕ ಹಿಂಜರಿತವಲ್ಲ!
ಬೆಂಗಳೂರು, ಜನವರಿ 21: ಐಟಿ ದೈತ್ಯ ಕಂಪೆನಿ ವಿಪ್ರೋ ಆಂತರಿಕ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳಲ್ಲಿ ಕಳಪೆ ಪ್ರದರ್ಶನ ತೋರಿದ 400ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಹೊಸ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸಿದೆ.
ಕಂಪನಿಯು ಆಂತರಿಕ ಪರೀಕ್ಷೆಗಳಲ್ಲಿ ವಿಫಲರಾದ ಎಲ್ಲಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ವಜಾ ಮಾಡಿದ ಪತ್ರಗಳನ್ನು ನೀಡಿದೆ. ಅವರು ಸಾಕಷ್ಟು ತರಬೇತಿಯ ಹೊರತಾಗಿಯೂ ಅವರು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸಲು ವಿಫಲರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಕಂಪೆನಿ ಹೇಳಿದೆ.
Google layoff: 12,000 ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ವಜಾಕ್ಕೆ ಗೂಗಲ್ ಮಾತೃಸಂಸ್ಥೆ ಚಿಂತನೆ
ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ತರಬೇತಿ ವೆಚ್ಚದ 75,000 ರೂ.ಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸಲು ಹೊಣೆಗಾರರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ವಜಾಗೊಳಿಸುವ ಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಬರೆಯಲಾಗಿದ್ದು, ಆದರೆ, ಮೊತ್ತವನ್ನು ಮನ್ನಾ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಮೂಲಗಳು ತಿಳಿಸಿವೆ.
ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಅನುತ್ತೀರ್ಣರಾದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ನೀವು ಪಾವತಿಸಬೇಕಾದ 75,000 ರೂಪಾಯಿಗಳ ತರಬೇತಿ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಮನ್ನಾ ಮಾಡಲಾಗುವುದು ಎಂದು ನಾವು ನಿಮಗೆ ತಿಳಿಸಲು ಬಯಸುತ್ತೇವೆ ಎಂದು ಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಬರೆಯಲಾಗಿದೆ.
ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ವಜಾ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಈ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯಿಸಿದ ವಿಪ್ರೋ ಕಂಪೆನಿಯು ತಾನು ಯಾವಾಗಲೂ ಉನ್ನತ ಗುಣಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಹಿಡಿದಿಟ್ಟುಕೊಳ್ಳಲು ಹೆಮ್ಮೆಪಡುತ್ತೇವೆ ಎಂದು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸಿದ್ದಾರೆ.
"ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಪ್ರವೇಶ ಮಟ್ಟದ ಉದ್ಯೋಗಿಯಿಂದ ಅವರ ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಿದ ಕೆಲಸದ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮಟ್ಟದ ಪ್ರಾವೀಣ್ಯತೆಯನ್ನು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಲಾಗಿದೆ. ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಗ್ರಾಹಕರ ಅಗತ್ಯತೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಂಸ್ಥೆಯ ವ್ಯಾಪಾರ ಉದ್ದೇಶಗಳೊಂದಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ತಿಳಿಸಲಾಗಿದೆ.
Swiggy layoffs: 380 ನೌಕರರನ್ನು ವಜಾ ಮಾಡಿದ ಸ್ವಿಗ್ಗಿ
ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ, ಮರುತರಬೇತಿ
ಈ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ಮತ್ತು ಸಮಗ್ರವಾಗಿದ್ದು, ಕಂಪನಿಯಿಂದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ, ಮರುತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಪ್ರತ್ಯೇಕತೆಯಂತಹ ಕ್ರಮಗಳ ಸರಣಿಯನ್ನು ಅನುಸರಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಹೇಳಲಾಗಿದೆ. ಕಂಪನಿಯು ಇತ್ತೀಚೆಗೆ ಮುಂದಿನ ಆರ್ಥಿಕ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ನೇಮಕಾತಿಯನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸುವುದಾಗಿ ಹೇಳಿದ್ದರೂ, ತನ್ನ ಹೊಸ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಆನ್ಬೋರ್ಡಿಂಗ್ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ವಿಳಂಬಗೊಳಿಸುತ್ತಿರುವ ಕುರಿತು ಹಲವಾರು ಮಾಧ್ಯಮ ವರದಿಗಳಿವೆ. ಆದರೆ, ಈಗಾಗಲೇ ನೀಡಿರುವ ಆಫರ್ಗಳಿಗೆ ತಾವು ಬದ್ಧರಾಗಿದ್ದೇವೆ ಎಂದು ಕಂಪನಿ ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸಿದೆ.
ಉನ್ನತ ಗುಣಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚು ಆದ್ಯತೆ
ಡಿಸೆಂಬರ್ಗೆ ಕೊನೆಗೊಂಡ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ ಸಂಸ್ಥೆಯ ಅಟ್ರಿಷನ್ ದರವು ಹಿಂದಿನ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ 23 ಪ್ರತಿಶತದಿಂದ 21.2 ಶೇಕಡಾಕ್ಕೆ ಇಳಿದಿದೆ. ವಿಪ್ರೋದಲ್ಲಿ, ನಾವು ಉನ್ನತ ಗುಣಮಟ್ಟಕ್ಕೆ ಹೆಚ್ಚು ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುತ್ತೇವೆ. ನಮಗಾಗಿ ನಾವು ಹೊಂದಿಸಲು ಗುರಿಪಡಿಸುವ ಮಾನದಂಡಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬ ಪ್ರವೇಶ ಮಟ್ಟದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ತಮ್ಮ ಗೊತ್ತುಪಡಿಸಿದ ಕೆಲಸದ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮಟ್ಟದ ಪ್ರಾವೀಣ್ಯತೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕೆಂದು ನಾವು ನಿರೀಕ್ಷಿಸುತ್ತೇವೆ. ಈ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ ಸಂಸ್ಥೆಯ ವ್ಯವಹಾರ ಉದ್ದೇಶಗಳು ಮತ್ತು ನಮ್ಮ ಗ್ರಾಹಕರ ಅಗತ್ಯತೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸುವ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನಗಳನ್ನು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ ಎಂದು ವಿಪ್ರೋ ತನ್ನ ಇಮೇಲ್ ಹೇಳಿಕೆಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಿದೆ.
ಸುಮಾರು 300 ಉದ್ಯೋಗಿ ವಜಾ
ವಿಪ್ರೋ ಕಂಪನಿಯ ಮೂನ್ಲೈಟಿಂಗ್ ಮಾಡಿದ ಅಂದರೆ ಪ್ರತಿಸ್ಪರ್ಧಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ್ದಕ್ಕಾಗಿ ಕಳೆದ ವರ್ಷದ ಕೊನೆಯಲ್ಲಿ ಸುಮಾರು 300 ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸಿತ್ತು. ಕಳೆದ ವಾರ ಭಾರತದ ನಾಲ್ಕನೇ ಅತಿದೊಡ್ಡ ಐಟಿ ಸಂಸ್ಥೆಯಾದ ವಿಪ್ರೋ ತನ್ನ ಲಾಭಗಳನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದೆ. ವಿಪ್ರೋ ಆರ್ಥಿಕ ಮೂರನೇ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ ನಿವ್ವಳ ಲಾಭದಲ್ಲಿ 2.8% ಬೆಳವಣಿಗೆಯನ್ನು ದಾಖಲಿಸಿ ಅಂದಾಜನ್ನು ಮೀರಿಸಿದೆ.
15.3% ಆದಾಯ ಹೆಚ್ಚಳ
ಆದರೆ ಐಟಿ ಸೇವೆಗಳ ಪ್ರಮುಖ ವಲಯವು ಸವಾಲಿನ ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳ ನಡುವೆ ನಿಧಾನವಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಎಚ್ಚರಿಸಿದೆ. ಕಳೆದ ವರ್ಷದ ಇದೇ ತ್ರೈಮಾಸಿಕಕ್ಕೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ನಿವ್ವಳ ಲಾಭವು ಸ್ಥಿರವಾಗಿ ಉಳಿಯುತ್ತದೆ. 23,422 ಕೋಟಿ ಆದಾಯದ ಮೇಲೆ 15.3% ಹೆಚ್ಚಾಗಿದೆ ಎಂದು ಎಕನಾಮಿಕ್ಸ್ ಟೈಮ್ಸ್ ವರದಿಯು ತಿಳಿಸಿದೆ.