ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ 10 ದಿನಗಳ ದೀಪಾವಳಿ ರಜೆ ನೀಡಿದೆ ಈ ಕಂಪೆನಿ
ನವದೆಹಲಿ, ಅಕ್ಟೋಬರ್ 12: ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಯೋಗಕ್ಷೇಮಕ್ಕೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡುವ ಕಂಪನಿಗಳ ಇತ್ತೀಚಿನ ಪ್ರವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸಿರುವ ಜಾಗತಿಕ ಕಚೇರಿ ಸ್ಥಳಾವಕಾಶ ಪೂರೈಕೆದಾರ ಕಂಪನಿ ವೀ ವರ್ಕ್ ಭಾರತದಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ 10 ದಿನಗಳ ವಿಸ್ತೃತ ದೀಪಾವಳಿ ರಜೆಯನ್ನು ಘೋಷಿಸಿದೆ.
ಇ-ಕಾಮರ್ಸ್ ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ಮೀಶೋ ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಈ ವರ್ಷದ ವಿಪರೀತ ಹಬ್ಬದ ಮಾರಾಟದ ಕೆಲಸದ ನಂತರ ಉತ್ತೇಜನ ನೀಡಲು ಇದೇ ರೀತಿಯ ವಿರಾಮವನ್ನು ಘೋಷಿಸಿದೆ. ನೌಕರರು ಕುಟುಂಬ ಮತ್ತು ಪ್ರೀತಿಪಾತ್ರರೊಂದಿಗೆ ದೀಪಗಳ ಹಬ್ಬವನ್ನು ಆಚರಿಸಲು ಮತ್ತು ಕೆಲವು ಹೆಚ್ಚು ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಸಮಯವನ್ನು ಆನಂದಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಅಚ್ಚರಿಯ ರಜೆಯ ವಿರಾಮವನ್ನು ಘೋಷಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಕಂಪನಿ ಹೇಳಿದೆ.
ವೀ ವರ್ಕ್ ಈಗಾಗಲೇ 10 ದಿನಗಳ ಕೆಲಸವನ್ನು ಅಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ದೇಶಾದ್ಯಂತ ಯಾವುದೇ ಸ್ಥಳಕ್ಕೆ ಪ್ರಯಾಣಿಸಬಹುದು ಮತ್ತು ಕೆಲಸ ಮಾಡಬಹುದು ಎಂದು ಹೇಳಿದೆ. ಇ- ಕಾಮರ್ಸ್ ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ಮೀಶೋ ಕಳೆದ ತಿಂಗಳು ಇದೇ ರೀತಿಯ ಕ್ರಮವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಂಡಿದೆ. ಇದು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಕೆಲಸದಿಂದ ವಿರಾಮ ನೀಡಲು ಮತ್ತು ಬಿಡುವಿಲ್ಲದ ಹಬ್ಬದ ಅವಧಿಯ ಮಾರಾಟದ ನಂತರ ಮಾನಸಿಕ ಯೋಗಕ್ಷೇಮಕ್ಕೆ ಆದ್ಯತೆ ನೀಡಲು 11 ದಿನಗಳ ಕಂಪನಿಯಾದ್ಯಂತ ವಿರಾಮವನ್ನು ಘೋಷಿಸಿತು. ರೀಸೆಟ್ ಮತ್ತು ರೀಚಾರ್ಜ್ ಎಂದು ಕರೆಯಲಾಗುವ ಈ ಕ್ರಮ ಕಂಪನಿಯಾದ್ಯಂತ 11 ದಿನಗಳ ವಿರಾಮವು ಅಕ್ಟೋಬರ್ 22, 2022 ರಿಂದ ನವೆಂಬರ್ 1, 2022 ರವರೆಗೆ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ. ಕಳೆದ ವರ್ಷವೂ ಇದೇ ರೀತಿಯ ವಿರಾಮವನ್ನು ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ ಘೋಷಿಸಿತು.
ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಉದ್ಯಮಶೀಲತೆಯ ಮನೋಭಾವಕ್ಕೆ ಕೃತಜ್ಞತೆ
ವೀ ವರ್ಕ್ ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ 2021 ರಲ್ಲಿ ಇಂತಹ ಮೊದಲನೆಯ ಕ್ರಮವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿತು. 10 ದಿನಗಳ ವಿರಾಮವು ಪ್ರತಿ ವೀ ವರ್ಕ್ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ಉದ್ಯಮಶೀಲತೆಯ ಮನೋಭಾವಕ್ಕೆ ಕೃತಜ್ಞತೆಯ ಸೂಚಕವಾಗಿದೆ. ತಮ್ಮನ್ನು ಮರುಹೊಂದಿಸಲು ಮತ್ತು ಪುನಃ ಶಕ್ತಿ ತುಂಬಲು ಸಮಯವನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸುವುದು ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ ನಾವು 10 ದಿನಗಳ ದೀಪಾವಳಿ ರಜೆಯನ್ನು ವಾರ್ಷಿಕ ಆಚರಣೆಯನ್ನಾಗಿ ಮಾಡಲು ನಿರ್ಧರಿಸಿದ್ದೇವೆ ಎಂದು ವೀ ವರ್ಕ್ ಇಂಡಿಯಾದ ಸಂಸ್ಕೃತಿ ಅಧಿಕಾರಿ ಪ್ರೀತಿ ಶೆಟ್ಟಿ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ.
40 ಸ್ಥಳಗಳಲ್ಲಿ 68,000 ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು
ವೀ ವರ್ಕ್ ಇಂಡಿಯಾದ ಆದಾಯವು 2021ರಲ್ಲಿ 33% ರಷ್ಟು ಏರಿಕೆಯಾಗಿ 800 ಕೋಟಿ ರೂ ಗಳಿಸಿದೆ. ಈ ವರ್ಷ ವರ್ಧಿತ ಪ್ರದೇಶ ವಿಸ್ತರಣೆ ಗುರಿಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಿನ ಆದಾಯವನ್ನು ಗಳಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಕಂಪನಿ ಹೊಂದಿದೆ. ಇತ್ತೀಚಿನ ದತ್ತಾಂಶವು ವೀ ವರ್ಕ್ ಎನ್ಸಿಆರ್, ಮುಂಬೈ, ಬೆಂಗಳೂರು, ಪುಣೆ ಮತ್ತು ಹೈದರಾಬಾದ್ ಸೇರಿದಂತೆ 40 ಸ್ಥಳಗಳಲ್ಲಿ 68,000 ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ 5 ಮಿಲಿಯನ್ ಚದರ ಅಡಿ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ.
ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಸುರಕ್ಷತೆಯ ಆದ್ಯತೆ
ಕೋವಿಡ್ ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕದ ಮೂರನೇ ಅವಧಿಯ ಹಿನ್ನೆಲೆಯಲ್ಲಿ ಹೈಬ್ರಿಡ್ ಮಾದರಿಯ ಕೆಲಸಗಳು ಹೆಚ್ಚಿದ ಅಳವಡಿಕೆಗೆ ಸಾಕ್ಷಿಯಾಗುತ್ತಿರುವುದರಿಂದ ಅನೇಕ ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ಗಳಿಗೆ ಆರೋಗ್ಯ ಮತ್ತು ಸುರಕ್ಷತೆಯು ಆದ್ಯತೆಯಾಗಿದೆ. ಇಂದಿನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಅಧಿಕ ಕೆಲಸ ಆತಂಕ ವಿಷಯವಾಗಿರುವ ಈ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಸ್ಟಾರ್ಟ್ಅಪ್ಗಳ ಕ್ರಮಗಳು ಕಾರ್ಯಜಾರಿಗೆ ಬಂದಿವೆ.
ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಸುಮಾರು 14 ಶತಕೋಟಿ ಡಾಲರ್ ಹೊರೆ
ಆಗಸ್ಟ್ 2022ರಲ್ಲಿ ಡೆಲಾಯ್ಟ್ ಸಮೀಕ್ಷೆಯು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಲ್ಲಿ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯದ ಕಾರಣದಿಂದ ನೌಕರರ ಗೈರು ಹಾಜರಿ, ಆಟ್ರಿಷನ್ ಮತ್ತು ಪ್ರೆಸೆಂಟೀಸಮ್ ಹಾಗೂ ಮಾನಸಿಕ ಒತ್ತಡದಲ್ಲಿರುವಾಗ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಹಾಜರಾಗುವ ವಿದ್ಯಮಾನದಿಂದಾಗಿ ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಸುಮಾರು 14 ಶತಕೋಟಿ ಡಾಲರ್ ಹೊರೆಯಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ ಕಡಿಮೆ ಉತ್ಪಾದಕತೆಯಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಕಳಪೆ ಮಾನಸಿಕ ಆರೋಗ್ಯದ ಮೇಲೆ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ದಿನನಿತ್ಯದ ಒತ್ತಡಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಎದುರಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂಬುದು ಗೊಂದವವಾಗಿದೆ. ಈ ವೆಚ್ಚಗಳು ಕಾಲಾನಂತರದಲ್ಲಿ ಬೆಳೆಯುತ್ತವೆ ಎನ್ನಲಾಗಿದೆ.
Click it and Unblock the Notifications
Sign in with Google