ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ 100% ಸರಾಸರಿ ವೇತನ ಹೆಚ್ಚಿಸಿದ ವಿಪ್ರೋ

ನವದೆಹಲಿ, ನವೆಂಬರ್‌ 6: ಭಾರತೀಯ ಟೆಕ್ ಕಂಪನಿ ವಿಪ್ರೋ ಪ್ರಸಕ್ತ ಹಣಕಾಸು ವರ್ಷದ ಎರಡನೇ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ ತಂಡದ ನಾಯಕ ಹಂತಗಳಿಗೆ 100% ವೇರಿಯಬಲ್ ವೇತನವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಿದೆ. ನವೆಂಬರ್ ವೇತನದ ಜೊತೆಗೆ ಸರಾಸರಿ ವೇತನವನ್ನು ಸಹ ಬಹಿರಂಗಪಡಿಸಲಾಗುವುದು ಎಂದು ಕಂಪನಿ ಹೇಳಿದೆ.

ವಿಪ್ರೋ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಆಂತರಿಕ ಇ ಮೇಲ್ ತಿಳಿಸಿರುವಂತೆ ಎಲ್ಲಾ ಘಟಕಗಳಲ್ಲಿ ವಿವಿಧ ಸ್ತರ(ಬ್ಯಾಂಡ್‌ಗಳು ) ಎ ನಿಂದ ಬಿ3 ವರೆಗೆ ವೇತನವನ್ನು ಕಂಪನಿ ಮಟ್ಟದ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆ ಮತ್ತು ಉನ್ನತ ಬ್ಯಾಂಡ್‌ಗಳಲ್ಲಿನ ಕೆಲವು ಇತರ ಸಹೋದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಳ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ. ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್‌ನಲ್ಲಿ ಕೊನೆಗೊಂಡ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ ಎ ನಿಂದ ಬಿ 3 ಬ್ಯಾಂಡ್‌ಗಳು ಸರಾಸರಿ ಹೆಚ್ಚಳವಾದ ವೇತನವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತವೆ ಎಂದು ಕಂಪನಿ ಹೇಳಿದೆ.

ಯುನಿಟ್‌ ಗುರಿಯ ಸಾಧನೆಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಅವರ ವೇತನವನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ. ವ್ಯಾಪಾರ ನೀತಿಯ ಪ್ರಕಾರ ವೇರಿಯಬಲ್ ವೇತನದ 93.5% ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ಆಧರಿಸಿದೆ. ಇತರೆಲ್ಲರಿಗೂ ಪಾಲಿಸಿಯ ಪ್ರಕಾರ ಅವರ ಯೂನಿಟ್, ಕಾರ್ಯ ಗುರಿ ಸಾಧನೆಯ ಮೇಲೆ ವೇತನ ಆಧರಿಸಿದೆ. ಅವರು ತಮ್ಮ ಯೂನಿಟ್‌ನ ಗುರಿಯನ್ನು ಮೀರಿದ್ದರೆ ಇದ್ದರೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ವೇತನವನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ಅದು ಹೇಳಿದೆ.

ವಿಪ್ರೋ ಕಂಪನಿಯ ಆದಾಯವು ಅದೇ ವರ್ಷದ ಹಿಂದಿನ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ 21,285 ಕೋಟಿ ರೂಪಾಯಿಗಳಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಮೂರನೇ ತ್ರೈಮಾಸಿಕ 2023ದಲ್ಲಿ 5 ಪ್ರತಿಶತದಷ್ಟು 22,362.9 ಕೋಟಿಗೆ ಏರಿಕೆಯಾಗಿದೆ. ಹಿಂದಿನ ತ್ರೈಮಾಸಿಕಕ್ಕೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ವಿಪ್ರೊದ ಐಟಿ ಸೇವೆಗಳ ವಿಭಾಗದ ಆದಾಯವು 2.3% ರಷ್ಟು ಏರಿಕೆಯಾಗಿ 2,797.7 ಮಿಲಿಯನ್‌ ಡಾಲರ್‌ಗೆ ತಲುಪಿದೆ. ಸ್ಥಿರತೆಯನ್ನು ಕಾಯ್ದುಕೊಳ್ಳುವಾಗ ಪ್ರಸಕ್ತ ಹಣಕಾಸು ವರ್ಷದ ಎರಡನೇ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ ಮೊದಲ ತ್ರೈಮಾಸಿಕದಲ್ಲಿ 15% ಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ 15.11% ಆಗಿದೆ.

English summary

Indian tech company Wipro has increased variable pay by 100% for team leader levels in the second quarter of the current financial year.